Читинской межрайонной природоохранной прокуратурой в результате проверки установлено, что Общество с ограниченной ответственностью «Орхидея» осуществляло добычу россыпного золота на месторождении Хара-Шибирь Шилкинского района Забайкальского края. При этом река Хара-Шибирь использовалась в качестве основного источника водоснабжения и сброса сточных вод.
В нарушение требований федерального закона предприятием оценка воздействия своей деятельности на водные биоресурсы и среду их обитания не произведена, мероприятия по устранению последствий негативного воздействия на водные биологические ресурсы не произведены.
Читинским межрайонным природоохранным прокурором в суд направлено исковое заявление о возложении на золотодобывающую компанию обязанности по проведению оценки негативного воздействия деятельности по добыче золота на водные биологические ресурсы, устранению последствий данного негативного влияния.
Железнодорожным районным судом г. Читы Забайкальского края требования прокурора удовлетворены в полном объеме. Решение в законную силу не вступило.
Кроме того, по постановлениям прокурора должностное лицо Общества привлечено к административной ответственности по ч. 2 ст. 8.48 КоАП РФ по факту отсутствия согласования хозяйственной деятельности, оказывающей неблагоприятное воздействие на водные биологические ресурсы и среду их обитания, с федеральным органом исполнительной власти в области рыболовства. Ему назначено наказание в виде административного штрафа.
Старший помощник
Читинского межрайонного
природоохранного прокурора С.О. Заемский
С сентября 2023 года медосмотры работников можно проводить удаленно
Разрешат использовать медизделия, которые дистанционно передают информацию о состоянии здоровья. Это позволит удаленно проводить медосмотры отдельных сотрудников до, после и в течение рабочего дня, смены или рейса. При этом нужно обеспечить идентификацию личности работника.
Также эти сотрудники должны 2 раза в год очно проходить исследования на наличие в организме наркотиков, психотропных веществ и их метаболитов.
Правительство установит требования:
- к проведению удаленных осмотров;
- медизделиям для передачи информации;
- медработникам;
- очным исследованиям.
Кроме того, для реализации новшества введут правила идентификации сотрудников и работы с персональными данными.
С 1 января действуют новые формы отчетов для службы занятости
Со следующего года станет больше форм, по которым работодатели передают информацию в службу занятости. В отдельных отчетах понадобится представлять данные о введении режима простоя (приостановке производства), об организации дистанционной работы и отпусках без сохранения зарплаты.
Всего форм станет 8 вместо 5. Каждому отчету потребуется присвоить номер.
Рекомендовали актуализировать сведения на сайте "Работа в России" в течение рабочего дня после того, как приняли решение об изменениях.
Могочинской транспортной прокуратурой в 2022 году выявлено 98 нарушений трудовых прав, для устранения которых внесено 17 представлений об устранении нарушений закона, по рассмотренным представлениям к дисциплинарной ответственности привлечено 9, принесено 15 протестов на локальные акты работодателей, все рассмотрены и удовлетворены, к административной ответственности привлечено 8 лиц, в суд направлено 4 исковых заявления о взыскании заработной платы на общую сумму 296 544 руб., объявлено 1 предостережение.
Ст. 45 Гражданско-процессуального кодекса наделяет прокурора правом выступать в защиту нарушенных трудовых и социальных прав работников.
В результате реализации данных полномочий Могочинской транспортной прокуратурой в Могочинский районный суд в октябре 2022 года направлено исковое заявление о восстановлении нарушенного права работника эксплуатационного локомотивного депо Могоча на денежную компенсацию от работодателя по уходу за ребенком-инвалидом в сумме 40 780 руб. Исковые требования удовлетворены. По аналогичным фактам невыплаты работникам причитающихся им денежных средств, работодателем инициативно выполнены доплаты 8 работникам эксплуатационного локомотивного депо Могоча.
В результате проверки полноты расчетов заработной платы работникам частной охранной организации, выполнявшей охрану объектов железнодорожного транспорта, прокурором установлены недоплаты 3-м работникам на общую сумму 255 784 руб. По фактам выявленных нарушений в защиту трудовых прав работников прокуратура обратилась с исками в Могочинский районный суд. Заявления находятся в стадии судебного рассмотрения.
В феврале 2022 года в ходе рассмотрения искового заявления прокурора в защиту нарушенных прав пенсионера ОАО «РЖД» на компенсацию затрат за приобретенное топливо в сумме 27 000 руб. права гражданина восстановлены, сумма затрат возмещена.
В ходе надзорной деятельности прокуратурой выявлялся факт незаключения трудового договора с лицом, выполняющим трудовую функцию в частной охранной организации. Государственной инспекцией труда Забайкальского края виновное должностное лицо привлечено по постановлению прокурора к административной ответственности по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафа в размере 10 000 рублей.
В декабре 2022 года прокуратурой изучены графики сменности работников тяговой подстанции Шилка Шилкинской дистанции электроснабжения. Установлен противоречащий требованиям трудового законодательства факт включения в график на 2023 год работы в ночное время, выходные и праздничные дни для работницы, воспитывающей ребенка до 3-х летнего возраста, в отсутствие согласия работника. В целях недопущения нарушения прав работника Могочинской транспортной прокуратурой начальнику Шилкинской дистанции электроснабжения объявлено предостережение о недопустимости нарушения трудовых прав. По результатам рассмотрения предостережения график приведен в соответствие с требованиями закона.
В сентябре 2022 года проверка проведена в Чернышевской дистанции сигнализации, централизации и блокировки. В ходе проверки выявлено 6 нарушений законодательства об охране труда. Для устранения нарушений внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено. В отношении начальника дистанции возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ. Дело находится на рассмотрении в Государственной инспекции труда Забайкальского края.
В 2022 году прокуратурой с привлечением сотрудников ГИБДД проведена проверка соблюдения требований законодательства о безопасности дорожного движения при перевозке работников локомотивных бригад. Проверкой установлен факт эксплуатации Могочинской автоколонной Читинского филиала ООО «РесурсТранс» автомобиля УАЗ при неисправных ремнях безопасности на заднем пассажирском сидении, нахождения переднего пассажирского сидения в технически неисправном состоянии в связи с закреплением его веревкой, в целях перевозки работников эксплуатационного депо Карымская. По факту нарушения законодательства о безопасности дорожного движения прокурором руководителю Читинского филиала ООО «РесурсТранс» внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено. Механик фирмы привлечен к ответственности по ч. 2 ст. 12.31 КоАП РФ в виде штрафа в сумме 8 000 рублей. О допускаемых нарушениях при перевозке работников железнодорожного транспорта также проинформирован главный инженер Забайкальской железной дороги с целью установления контроля за соблюдением требований охраны труда.
Кроме того, в 2022 году Могочинской транспортной прокуратурой выявлено 10 нарушений законодательства о занятости населения, нарушения выражались в не уведомлении работодателями центров занятости населения Могочинского и Тунгиро-Олекминского районов, Чернышевского района о имеющихся вакансиях или в нарушении сроков направления сведений о имеющихся вакансиях. Для устранения нарушений прокурором в адрес руководителей внесено 4 представления, все рассмотрены и удовлетворены, 1 лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
Также выявлено 8 нарушений законодательства о занятости населения и социальной защите инвалидов, допущенных пятью поднадзорными железнодорожными организациями - Могочинский отряд ведомственной охраны, Зиловская дистанция пути, Могочинская дистанция электроснабжения, Путевая машинная станции № 328, Могочинский региональный центр связи, не создавшими в 2022 году рабочие места для инвалидов. Для устранения нарушений прокурором внесено 4 представления, в результате рассмотрения которых было создано 10 рабочих мест для трудоустройства инвалидов. Для информирования инвалидов, проживающих на территории населённых пунктов где созданы рабочие места для их трудоустройства прокурор разместил на сайтах органов местного самоуправления городских и сельских поселений статьи о результатах проведенной работы по защите трудовых прав инвалидов. Также прокуратурой проведена разъяснительная работа с поднадзорными структурными подразделениями ОАО «РЖД» о порядке размещения с 01.01.2023 на портале «Работа в России» сведений о вакансиях.
Транспортный прокурор Н.Ф. Дживанян
Могочинской транспортной прокуратурой на основании решения прокурора о проведении проверки № 42 от 14.12.2022 проведена проверка соблюдения трудового законодательства в Шилкинской дистанции электроснабжения.
Установлено, что работодатель на основании ст. 103 Трудового кодекса РФ разработал, утвердил, ознакомил работников с графиком сменности работников тяговой подстанции Шилка на 1 квартал 2023 г. Указанный график сменности предполагает привлечение к работе в ночное время, в выходные и праздничные дни работницу, воспитывающую ребенка которому не исполнилось 3 года.
В соответствии со ст. 259 Трудового кодекса РФ направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до 3-х лет, допускается только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.
На момент проведения проверки письменное согласие работницы на привлечение к работе в ночное время, выходные и праздничные дни, направления служебные командировки не было представлено, несмотря на то, что графиком сменности на 1 квартал 2023 года выполнения такой работы предполагалось с 01.01.2023.
С целью исключения трудовых прав работницы 19.12.2022 прокурором объявлено предостережение начальнику Шилкинской дистанции электроснабжения.
Постановлением Правительства РФ от 03.12.2022 N 2219 внесены изменения в пункт 3 Правил включения в фирменное наименование юридического лица официального наименования "Российская Федерация" или "Россия", а также слов, производных от этого наименования".
В соответствии с внесенными изменениями:
выписка из ЕГРЮЛ исключена из перечня документов, предоставляемых в Минюст для получения разрешения на включение в фирменное наименование юр. лица официального наименования "Российская Федерация", "Россия" и производных от него слов;
обязанность по представлению необходимых документов закреплена за единоличным исполнительным органом юридического лица;
в число лиц, полномочных принимать решение об обращении в Минюст России с соответствующим заявлением, включены также участники и акционеры юридического лица.
Данным нормативным актом, упрощен порядок получения разрешения на включение в фирменное наименование юр лица официального наименования "Российская Федерация" или "Россия", а также производных от него слов.